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嘉定区安亭镇:整改落实求实效,主题教育见深度

时间:2019-10-21 14:30:42 来源:网络 作者:匿名 阅读:31次

标签: 自第二批主题教育开展以来,嘉定区安亭镇党委坚持把“改”字贯穿始终,奔着问题去、盯着难题改,以问题整改的实效检验主题教育成效,推动主题教育走深走实。立行立改,实实在在抓发展安亭镇把稳增长促发展作为践行初

自第二批主题教育开展以来,嘉定区安亭镇党委坚持把“改”字贯穿始终,奔着问题去、盯着难题改,以问题整改的实效检验主题教育成效,推动主题教育走深走实。

立行立改,实实在在抓发展

安亭镇把稳增长促发展作为践行初心使命的重要任务,针对传统汽车产业持续下滑,整体经济下行压力增大的问题,积极推进产业转型升级,为经济发展赋能。抓亲商稳商,加强企业互动。结合主题教育调研,主要领导和分管领导深入基层与企业召开座谈会和走访调研,实时掌握企业生产经营情况,对企业反映的困难第一时间反映并主动解决,引导存量优质企业增资扩产。在走访中了解到丰田总部有意在中国扩大投资,安亭镇及时进行对接,积极宣传嘉定的发展规划和相关政策,成功吸引丰田将氢燃料研发总部落户安亭,投资额由原来的6亿元扩大至2亿美元。抓招商引资,促进转型升级。紧紧围绕嘉定建设成为世界级汽车产业中心这个核心目标,注重向总部经济和高精特企业倾斜,进一步提升产业链的高度。继成功吸引长城汽车“三总部一基地”落户安亭后,复星集团FFT项目也签协落户,并将升级为全球总部,工业自动化板块预计3年实现营收百亿元以上的目标。抓营商服务,高效解决诉求。组建一支专业高效的产业项目代办员队伍,为企业提供商事登记、审批服务、技术改造、政策扶持等全生命周期服务,让企业少跑路、避免走弯路。比如科世达二期项目建设周期缩短了半年,今年年底就可以建成投产。同时筹划建设安亭镇一门式企业服务中心、品牌展示中心和发展规划展示中心,为企业提供更为完善的服务。

即知即改,实实在在解民愁

安亭镇紧盯百姓关切,以民生温度和群众满意度来检验主题教育成效。精细化做实民生工程。针对独居、高龄老人吃饭难题,印制了2万份安亭镇“邻里荟”助餐服务指南,提高老年人助餐服务的知晓度。已设置供餐的助(分)餐点14个,日供餐量423客。为提高送餐量,积极拓宽第三方资源,租用汽车为老年人助餐提供送餐保障。全覆盖补足安全短板。加快推进智能安防社区建设,截至9月底已建成智能安防社区58个,智能门禁系统1680个。针对农民别墅社区专职网格巡防力量空白问题,新增墨玉、讴象等6个农民别墅社区巡防队员34名,开展常态巡防和配合处置城市管理和综合管理问题,补足原先农村地区巡防力量薄弱的不足,实现全镇网格巡防力量全覆盖。组合拳破解就学难题。针对教育资源总量、分布无法满足百姓需求的问题,新申请建立安亭新镇幼儿园、同济小镇幼儿园,提前做好“十四五”的新校建设规划,并按照社区单元公共服务半径全覆盖目标,至2035年新增53所新校纳入总体规划;提前做好2020年度生源排摸,积极挖掘现有教育资源的潜力,制定扩班、学区调整等统筹办法和预案;积极推动和高校之间的互补合作,探索与同济大学合作学前教育阶段办学。

真改实改,实实在在促担当

安亭镇把强化干部责任担当,强化干部队伍建设作为主题教育的主要着力点。检视问题找差距。通过理论学习、调查研究、检视查摆、公开征求意见建议等多种形式,按照“六个对照、一结合”要求,全面查找领导班子和处级领导干部初心使命等方面的差距以及工作中的短板不足,共查摆60余个问题,并提出相应整改措施,确保整改问题件件能落地、事事见成效。提振士气讲党性。针对少数干部初心不牢,精气神有待提升的问题,通过组织基层班子开展“坚定信念守初心”“对党忠诚严对标”等专题学习交流研讨,组织科级干部参加红旗渠革命传统教育和党性教育活动,开展五期“铭心党课”暨党支部书记轮训班等,切实把初心和使命转化为党员干部开拓创新的精气神、真抓实干的行动自觉。完善机制促作为。针对干部选用导向上不够鲜明,考核机制和结果运用不够完善等问题短板,进一步鲜明树立“不唯上、不唯学历,只唯实、只唯表现”的用人导向,突出政治素质和工作实绩,推进干部能上能下机制建设。细化完善分类考核评价机制,挂钩薪酬待遇与干部综合评价管理相结合,适当拉开差距,并对成绩贡献突出、考核优秀的在选拔任用、评先评优、考核奖励中优先考虑。(来源:上海基层党建网)

标签: 年度,生命,幼儿,老人,总体
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